Wanted : moniteur construction

L’asbl Les Jeunes Jardiniers recherche un.e nouveau/elle collaborateur/trice : moniteur/trice pour le département construction (h/f/x)

L’ASBL Les Jeunes Jardiniers est une Entreprise de Travail Adapté. Créée en 1975, elle est reconnue par la COCOF.

L’entreprise compte environ 145 travailleurs. Elle occupe 105 travailleurs, tous porteurs d’un handicap, ainsi qu’un encadrement de 40 personnes.

Depuis sa création, l’ASBL s’efforce de conjuguer professionnalisme et finalité sociale.

Les travailleurs sont répartis en équipes de 3 ou 4 hommes, encadrés par un moniteur.

Les zones d’intervention privilégiées sont situées dans la région bruxelloise.

Nos clients sont des particuliers, des copropriétés, des entreprises, de ambassades et des pouvoirs publics.

Dans son fonctionnement quotidien, c’est le côté professionnel et entrepreneurial qui est privilégié. De plus, l’entreprise joue un rôle social très important. L’insertion socio-professionnelle des personnes handicapées se fait au moyen d’un suivi social et d’aides administratives spécifiques.

En savoir plus sur l'asbl : https://onsadapte.be/par-etablissement/entreprises/JEUNES-JARDINIERS

Lieu de travail :

LES JEUNES JARDINIERS ASBL – Chaussée d’Alsemberg 1393 – 1180 Bruxelles.

Mission :

En tant que chef.fe d’équipe, la personne doit 

  • créer des relations positives avec son groupe ;
  • déceler le potentiel de chaque ouvrier afin de proposer des tâches accessibles  et veiller à ce qu’elles soient bien exécutées;
  • appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité ;
  • faculté de gestion d’une équipe de personnes en situation de handicap.

En tant que moniteur/trice, la personne doit :

  • être capable de lire et d’exécuter un devis de l’architecte paysagiste ;
  • avoir un bon relationnel afin de communiquer plus facilement avec ses clients et ses ouvriers ;
  • être endurant et pouvoir s’adapter tant aux climats qu’a la diversité des chantiers ;
  • pouvoir manipuler du matériel de jardinage et de construction (engins de terrassement) ;
  • être minutieux et précis.

Profil:

  • Niveau de qualification : soit CESS, soit CESI avec deux ans d’expériences professionnelles ;
  • expérience dans le domaine de la construction (avoir des connaissances en jardinage est un atout) ;
  • permis B minimum (le permis BE est un plus) ;
  • avoir un bon relationnel afin de communiquer plus facilement avec les ouvriers et les clients.

Offre :

Nous vous proposons une fonction variée où vous contribuez de manière essentielle à la réussite de l’entreprise et de sa mission sociale. Vous bénéficierez des avantages d'une entreprise humaine et dynamique.

  • CDI 100%
  • Salaire en fonction des barèmes du secteur non marchand (CP327.02)
  • Chèques repas (après 3 mois d’ancienneté)
  • Entrée en fonction : dès que possible

Dépôt des candidatures :

Merci d’envoyer votre lettre de motivation et CV à : aurore.andrianne@lesjeunesjardiniers.be.

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Anciennement nommées "Ateliers protégés", les entreprises de travail adapté vous proposent des services qui mettent à l'emploi des personnes en situation de handicap