Moniteur/trice jardin : à vos CV !

L’asbl Les Jeunes Jardiniers recherche un.e nouveau/elle collaborateur/trice : moniteur/trice jardin (h/f/x)

Créée en 1975, l’asbl « les Jeunes Jardiniers » est une entreprise de Travail Adapté reconnue par la COCOF. Elle occupe 145 personnes dont 105 travailleurs porteurs de handicap.

Les activités sont centrées sur la création et l’entretien de jardins : création de pelouses, plantations, entretiens, tailles et abattages d’arbres, terrassements, pose de clôtures, dallages, pavages et maçonnerie de jardin.

Nous travaillons dans toute la région bruxelloise et sa proche périphérie. Nos clients sont des particuliers, des entreprises ou des pouvoirs publics.

En savoir plus sur l'asbl : https://onsadapte.be/par-etablissement/entreprises/JEUNES-JARDINIERS

Lieu de travail :

LES JEUNES JARDINIERS ASBL – Chaussée d’Alsemberg 1393 – 1180 Bruxelles.

Mission :

Sous l’autorité du Responsable Production, le(la) moniteur(trice) encadre et est responsable d’une petite équipe de jardiniers sur chantier (entretien, plantations, taille…). Il/elle participe au travail et garantit la qualité de la réalisation.

En tant que chef.fe d’équipe, la personne doit 

• créer des relations positives avec son groupe ;
• déceler le potentiel de chaque ouvrier afin de proposer des tâches accessibles  et veiller à ce qu’elles soient bien exécutées;
• appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité ;
• faculté de gestion d’une équipe de personnes en situation de handicap.

En tant que moniteur/trice, la personne doit :

• être capable de lire et d’exécuter un devis de l’architecte paysagiste ;
• avoir un bon relationnel afin de communiquer plus facilement avec ses clients et ses ouvriers ;
• être endurant et pouvoir s’adapter tant aux climats qu’a la diversité des chantiers ;
• pouvoir manipuler du matériel de jardinage et de construction (engins de terrassement) ;
• être minutieux et précis.

Profil:

• Soit CESS, soit CESI avec deux ans d’expériences professionnelles ;
• Expérience dans le domaine du jardin (avoir des connaissances en construction est un atout) ;
• permis B minimum (le permis BE est un plus) ;
• avoir un bon relationnel afin de communiquer facilement avec son équipe et les clients.

Offre :

Nous vous proposons une fonction variée où vous contribuez de manière essentielle à la réussite de l’entreprise et de sa mission sociale. Vous bénéficierez des avantages d'une entreprise humaine et dynamique.

• CDI 100% ;
• Salaire en fonction des barèmes du secteur non marchand (CP327.02) ;
• Chèques repas (après 3 mois d’ancienneté) ; 
• Entrée en fonction : dès que possible.

Dépôt des candidatures :

Merci d’envoyer votre lettre de motivation et CV à : aurore.andrianne@lesjeunesjardiniers.be.